Voorwaarden toetreding tot SNGE
Algemeen
Schoudernetwerk Gooi en Eemland is een vereniging, bestaande uit in schouderklachten gespecialiseerde fysiotherapeuten. Wij hebben ons ten doel hebben gesteld onszelf te bekwamen in het onderzoek en de behandeling van patiënten met schouderklachten en daarnaast deze kennis en kunde ten voordele van alle mensen met schouderpijn in onze regio in te zetten. Het SNGE beoogd door middel van samenwerking en afspraken binnen de eerstelijn en met de tweedelijn deze zorg voor iedereen in de regio te optimaliseren. Het SNGE is onderdeel van Schoudernetwerk Nederland (SNN) .
Bestuurszaken
Het bestuur is belast met het maken en uitvoeren van de jaarplannen, de voorbereiding en uitvoering van de vergaderingen, begroting, communicatie met stakeholders en netwerkleden en administratieve taken rondom de organisatie van het netwerk. Het SNGE bestaat uit een voorzitter, secretaris, penningmeester en een bestuurslid. De bestuur formatie kan variëren.
Deelnemers en aspirant deelnemers
Een fysiotherapeut is individueel lid van het schoudernetwerk SNGE. Het lidmaatschap is wel gekoppeld aan de praktijk of instelling waar de deelnemer werkzaam is onder andere door middel van een lidmaatschap bij onze overkoepelende regionale fysiotherapeutenvereniging FVGO (Fysiotherapie Vereniging Gooi & Omstreken).
We hanteren de limiet van maximaal 2 leden per praktijklocatie. De praktijk dient te beschikken over een adequate oefenruimte.
De deelnemers zijn gespecialiseerde fysiotherapeuten, te weten: een fysiotherapeut in combinatie met de verbijzondering manueel therapeut of sportfysiotherapeut. Hiernaast dient de aspirant deelnemer bij aanmelding aantoonbaar affiniteit te hebben met schouder gerelateerde klachten (zie hiervoor lijst criteria hieronder). Uitzonderingen zijn algemeen fysiotherapeuten die aantoonbaar en gedurende minimaal 5 jaar zich toegelegd hebben op schouderproblematiek middels aanvullende cursussen en ervaring.
De ambitie om aspirant-lid te worden van het SNGE dient aangevraagd te worden middels een onderbouwing in de vorm van een ingestuurde motivatiebrief en bijbehorend CV. In deze brief dient ook naar voren gebracht te worden wat de aspirant-lid zou kunnen toevoegen aan het schoudernetwerk.
De aspirant deelnemers dienen minimaal een uitgebreide schoudercursus gevolgd te hebben waarin een breed spectrum aan schouderklachten wordt behandeld. Het gaat om geaccrediteerde cursussen met certificaat waarmee bij elkaar tenminste 30 accreditatie punten worden verkregen. De relevantie van de behaalde certificaten is ter beoordeling door het bestuur.
Een aspirant-lid dient bij aanvraag van het lidmaatschap aan te kunnen tonen dat minimaal 40% van zijn / haar jaarlijkse patiëntenbestand schouder gerelateerde klachten zijn. Dit wordt gevraagd aan te tonen middels een sheet uit het EPD beginnend met diagnosecodes 40.. en/of 41..
Het bestuur organiseert 3 algemene ledenvergaderingen per jaar. Dit zijn doorgaan 3 fysieke bijeenkomsten. Aan de voorbereiding en de bijeenkomsten participeren alle deelnemers. Deelnameplicht is minimaal 2 van de drie bijeenkomsten. Het bestuur houdt hierop toezicht middels aanwezigheidslijsten. In jaren waarin SNN een schoudercongres organiseert telt dit congres ook als bijeenkomstmoment.
Elke deelnemer van het netwerk wordt aan het begin van het jaar gevraagd zich aan te melden voor een werkgroep. Met deze werkgroep gaat men aan de slag met een gestelde doelstelling. Actieve bijdrage aan deze werkgroep is een eis voor behoud van lidmaatschap. De tijdsinvestering die hiermee gemoeid gaat is wisselend en mede afhankelijk van de gestelde doelstellingen.
Een nieuw lid is minimaal één jaar aspirant lid. Voor de aanmelding moet minimaal voldaan zijn aan de scholingseis en minimale eis met betrekking tot aantal schouder patiënten per jaar. Gedurende het aspirant-jaar moet verder worden voldaan aan de gestelde voorwaarden voor een volwaardig lidmaatschap.
Bij het niet (meer) voldoen aan de genoemde voorwaarden kan het bestuur een deelnemend lid en/of praktijk uitsluiten van vervolg van deelname.
Vanuit logistiek oogpunt wordt de groei van de vereniging SNGE beperkt met maximum van 5 toetredingen van nieuwe praktijken per jaar.
Contributie
Het SNGE is als expertise-netwerk onderdeel van de FVGO. Hiervoor geldt: de bijdrage voor het lidmaatschap aan het SNGE wordt bepaald door en overgemaakt aan de FVGO. Voor verdere vragen ten aanzien van het FVGO verwijst dit document u naar de website www.fvgo.nl of mail naar info@fvgo.nl
Slotbepaling
Dit huishoudelijk reglement kan door de algemene vergadering te allen tijde worden aangevuld en gewijzigd.
| 
